職位信息
工資待遇:月薪6000元+年終獎 職位性質:全職 年齡要求:28周歲以上 招聘人數:1人
職位類別:人事行政主管 性別要求:男 學歷要求:本科及本科以上學歷 工作經驗:有3年以上相關工作經驗
職位描述:
1、人力資源、管理或相關專業本科及以上學歷;
2、3年以上人事行政相關工作經驗,有鋁型材行業從業經驗者優先;
3、具有解決復雜問題的能力、具備較強的計劃力、執行力和協調能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,善于處理員工關系;
4、有較強的文案及費用風險防控能力,較強抗壓性,責任心強;
主要工作內容:
1、在公司戰略、政策指引框架下,建立并實施人事行政方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人事行政以及公司相關管理制度和工作流程;
3、熟悉人力資源管理的各個只能模塊;負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人事行政部日常管理事宜,同時熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓方面的法律法規及政策;
4、負責保安、保潔、餐廳、辦公會議招待等工作,做好成本預算控制及改善;
5、具有一定社會經驗并負責公司部分對外關系維系與開拓;
6、完成公司安排的其他工作;
工資待遇:月薪6000元+年終獎 職位性質:全職 年齡要求:28周歲以上 招聘人數:1人
職位類別:人事行政主管 性別要求:男 學歷要求:本科及本科以上學歷 工作經驗:有3年以上相關工作經驗
職位描述:
1、人力資源、管理或相關專業本科及以上學歷;
2、3年以上人事行政相關工作經驗,有鋁型材行業從業經驗者優先;
3、具有解決復雜問題的能力、具備較強的計劃力、執行力和協調能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,善于處理員工關系;
4、有較強的文案及費用風險防控能力,較強抗壓性,責任心強;
主要工作內容:
1、在公司戰略、政策指引框架下,建立并實施人事行政方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人事行政以及公司相關管理制度和工作流程;
3、熟悉人力資源管理的各個只能模塊;負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人事行政部日常管理事宜,同時熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓方面的法律法規及政策;
4、負責保安、保潔、餐廳、辦公會議招待等工作,做好成本預算控制及改善;
5、具有一定社會經驗并負責公司部分對外關系維系與開拓;
6、完成公司安排的其他工作;
職位類別: 人力資源經理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
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0.8-1.2萬/月申請職位工作職責: 1.負責煤礦工作計劃管理,組織起草全院工作計劃、報告、總結、規劃、決議等文件。 2.組織草擬煤礦行政管理方面規章制度,發布有關行政事項的通知等。 3.負責協調各個部門共同辦理的綜合..
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面議申請職位崗位職責: 1、不斷改進,優化項目部行政人事管理體系及工作流程;貫徹落實總部的行政人事管理制度和規范。 2、負責項目部招聘、培訓、考勤、員工關系等相關事宜的開展; 3、項目部行政后勤保障,車..
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面議申請職位崗位職責: 1、不斷改進,優化項目部行政人事管理體系及工作流程;貫徹落實總部的行政人事管理制度和規范。 2、負責項目部招聘、培訓、考勤、員工關系等相關事宜的開展; 3、項目部行政后勤保障,車..
- 所屬行業:機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區:江蘇-無錫市-江陰市
- 聯系人:趙先生
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- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
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