薪酬僅供參考，以勞動合同約定為準
1、 安全生產工作
1) 全面負責全廠給排水、循環水、污水、空壓站的生產及安全工作；
2) 負責公用工程的技能及安全培訓工作，對安全處置和安全操作等工作進行監督；
3) 負責監督本部門工藝、設備、安全等日常管理，并協調解決管理中存在的問題；
4) 對公用工程工作任務執行情況進行督促、檢查、分析、記錄，及時制止、糾正不符合文件要求的生產行為;
5) 負責給水泵房、循環水、污水處理和空壓站安全安全保障等工作;
6) 在公用工程主任的領導下，負責給排水、循環水、污水及空壓的技術管理工作;
7) 兼管節能、環保、計量、統計、培訓、質量等各項工作;
8) 負責技術檔案的建立和保管工作，協助公用工程主任做好技術管理工作;
9) 控制各類水質指標，優化運行，做到節能;
10) 負責裝置或設備檢修的工藝交出、檢修后試車投用、開停車、事故處理、工況調整的技術安全把關。
2、 工作計劃/總結管理工作
1) 協助主任編制水處理、空壓站年/月/周工作計劃；
2) 協助主任編制水處理、空壓站年/月資金使用計劃；
3) 協助主任編制水處理、空壓站年/月招標計劃；
4) 負責組織水處理、空壓站員工編制年度工作總結；
5) 協助主任編制部門其他工作計劃/總結;
6) 協助主任完成水處理、空壓站年度總結;
7) 按時提報水處理所需三劑及物資，提報年度預算計劃;
8) 協助公用工程主任完成年度總結的編寫。
3、 規程、制度及方案工作
1) 協助主任修訂及完善內部各項管理制度、建立各類人員的崗位責任制、工作規范和質量體系文件中作業指導書的編制、修訂完善工作；
2) 根據公司相關規定修訂部門生產管理、工藝技術管理、設備管理、設備檢維修及保養、全面質量管理、成本核算等規章制度；
3) 負責組織部門各專業編制年度大修方案，組織現場大修；
4) 負責組織編制、審核本部門操作規程、檢修規程、安全規程、技術方案等；
5) 配合安全工程師編制事故應急預案;
6) 協助主任編制/修訂/培訓/執行部門工作流程；
7) 負責審核其他部門編制的相關管理制度；
8) 負責組織部門員工學習公司相關管理制度;
9) 負責編制工藝技術臺帳、開停車方案、防凍預案、工藝技術方案。
10) 制定水處理空壓站的工藝運行管理制度；
11) 制定水處理空壓站的設備運行管理規定。
4、 檔案管理工作
1) 負責組織崗位人員做好報件、各種資料的登記、整理和存檔工作；
2) 做好水處理空壓站崗位運行工藝臺賬；
3) 做好水處理空壓站設備運行管理臺賬；
4) 編制工藝、設備技改臺賬并進行歸檔；
5) 負責組織部門人員配合上級檔案管理部門的檔案檢查工作;
6) 負責生產技術文件、報表、臺帳的起草、填寫、修改和存檔工作。
5、 會議管理工作
1) 參加部門每日早會；
2) 參加部門每周工作例會，本周工作情況進行總結、安排、調度；
3) 組織儲運專業員工參加部門例會；
4) 負責組織部門員工參加公司組織的有關會議。
6、 人力資源管理工作
1) 協助主任編制/修訂部門組織架構及崗位職責；
2) 協助主任編制招聘專業考試題；
3) 負責新員工崗位培訓工作；
4) 協助主任做好水處理空壓站的管理工作，作好人員考勤、工資及獎罰分配工作。
5) 負責完成員工崗位調整工作；
6) 負責工藝紀律、操作紀律、工藝指標執行、聯鎖運行情況和生產工況、設備運轉狀況及報表記錄真實情況的監督、檢查、考核；
7) 負責對水處理空壓站崗位人員的工作進行檢查、監督和考核。每月末將考核情況統計整理做為對公輔原料部工作人員獎罰的依據。
8) 參與制定員工技術培訓計劃和方案，建立技術培訓臺帳，承擔崗位工藝技術的培訓授課工作，考核培訓成績;
7、 日常管理工作
1) 負責水處理空壓站的團隊建設工作；
2) 負責水處理空壓站員工日常勞動紀律檢查；
3) 負責水處理空壓站現場及設備衛生情況檢查；
4) 負責水處理空壓站員工的工作完成質量及進度情況；
5) 負責組織水處理空壓站員工參加公司各類活動；
6) 負責組織建立部門資產臺賬并進行定期資產盤點；
7) 在公用工程主任的領導下，負責給排水、循環水、污水及空壓的技術管理工作;
8) 負責解決生產中存在的工藝技術問題，對影響安全、質量、環保、負荷、設備的工藝技術問題組織技術攻關;
9) 負責編制公用工程年度檢修方案，大修期間現場跟蹤、落實;
10) 每天對水處理現場巡檢，對存在問題及時處理解決，做到事不過夜;
11) 定期對現場進行巡檢，發現問題及時解決處理，發現不符合規范的及時下發整改單進行整改，有權對班組下發考核;
12) 完成領導交辦的其他工作。

職位類別： 其他

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