鋁業
崗位職責：
1、負責制定公司技術管理制度，建立和完善產品設計、新產品試制、標準化技術規程等；
2、負責新產品工藝的開發，并對老產品材料成本的降低與工藝優化；
3、編制產品標準，按年度審核補充和修訂定額內容；
4、協助質量部及公司解決質量問題，并做出處理意見；
5、參于并支持批量試裝評價；
6、負責向相關部門方宣傳環境方針和提出環保要求，施加環境影響；
7、指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題，確保經營工作的正常進行。
任職要求：
1、有鋁板帶箔材行業相關工作經驗。 男，35-55歲，本科及以上學歷,金屬材料及壓力加工相近專業；
2、具備較強的工作責任心及溝通能力，品德優良。
1、負責制定公司技術管理制度，建立和完善產品設計、新產品試制、標準化技術規程等；
2、負責新產品工藝的開發，并對老產品材料成本的降低與工藝優化；
3、編制產品標準，按年度審核補充和修訂定額內容；
4、協助質量部及公司解決質量問題，并做出處理意見；
5、參于并支持批量試裝評價；
6、負責向相關部門方宣傳環境方針和提出環保要求，施加環境影響；
7、指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題，確保經營工作的正常進行。
任職要求：
1、有鋁板帶箔材行業相關工作經驗。 男，35-55歲，本科及以上學歷,金屬材料及壓力加工相近專業；
2、具備較強的工作責任心及溝通能力，品德優良。
職位類別： 研發部經理/技術主管
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申請職位
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1.8-3萬/月申請職位因生產需要特向社會招聘技術部長1名，學歷：大專以上，性別：男，年齡：35-56周歲，薪資：18000-30000，具,5年以上鋁制品工業材經驗，熟悉體系，有一定的鋁型材料研究、技術、工藝開發經驗，能夠處..
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1.5-3萬/月申請職位工作內容： * 負責單雙零鋁箔坯料、電池殼等產品開發 *負責制定公司的工藝流程和標準，并確保它們得到有效執行 * 指導和培訓工藝技術團隊，確保他們具備生產過程的控制和優化能力 * 與品質部門合..
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18-22萬/年申請職位1、男，25-40周歲，全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，煤炭開采等技術類相關專業，中級以上職稱； 2、5年以上井工煤礦技術類管理工作經驗，精通井工煤礦礦井設計、地質測量和一桶三防等相關專業知識； 3、..
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2-3萬/月申請職位崗位職責： 1、負責信息技術化戰略、計劃與信息化規范制定； 2、負責公司信息技術化建設、信息技術資源管理，以及信息系統安全； 3、負責對項目化需求分析、實施方案、預算方案、項目選型、驗收等進..
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20-27萬/年申請職位煤礦相關專業，10年以上煤礦管理經驗。全面把控技術工作
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0.8-1萬/月申請職位1、在分管領導的領導下，全面負責技術部工作。 2、負責組織制定本部門各崗位工作職責和各項管理制度。 3、配合生產部完成年度、月度、周采掘生產計劃的編制。 4、負責及時上報各類技術資料、報表..
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面議申請職位大專以上學歷，中級以上職稱，冶金、材料相關專業，熟悉銅、鎳有色金屬治煉生產工藝、技術流程，有較強的生產協調能力和分析能力，3年以上冶煉行業管理工作經驗
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1.8-2.5萬/月申請職位主要負責公司生產系統的生產計劃、協調、技術服務工作。制定公司年、月、周生產計劃并組織實施；負責公司原材料配料、各工序生產班次安排，確保均衡生產；負責生產過程中的技術工藝支持和服務。 ..
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1-1.2萬/月申請職位大專以上學歷，中級以上職稱，冶金、材料相關專業，熟悉銅、鎳有色金屬治煉生產工藝、技術流程，有較強的生產協調能力和分析能力，3年以上冶煉行業管理工作經驗
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：冶煉/加工/制造
- 所在地區：廣東
- 聯系人：薛宏武
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：陽江高新區港口工業園海港縱二路與海港三橫路交匯處北邊
